Fuente : Ministerio de Trabajo
Según la Encuesta Nacional de Hogares del 2022, cifra de personas que laboran subió 3,7%
respecto al 2021.
El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) informó que existen 17 millones 756 mil
personas que laboran en el país, de acuerdo a los resultados preliminares de la Encuesta Nacional de
Hogares del 2022, a quienes extendió su saludo por el Día Internacional de los Trabajadores, que se
conmemora hoy.
Esa cifra significa un crecimiento de 3,7% respecto al 2021, lográndose generar un total de 636 mil
empleos adicionales. De ese total, el 74,9% laboró en empresas conformadas por 1 a 10
trabajadores.
Las actividades económicas que demandaron mayor cantidad de mano de obra durante ese periodo
fueron servicios (38,1%), extractiva (25,9%) y comercio (19,4%). El perfil de los trabajadores se
caracteriza por ser en su mayoría hombres (56,3%), adultas de 25 a 44 años (47,0%) y con educación
secundaria alcanzada (45,2%).
Igualmente, se ha registrado un incremento de trabajadores adecuadamente empleados de 8,8% en
el 2022, respecto al año anterior, lo cual equivale a 749 mil 600 personas adicionales que lograron
insertarse a un empleo de calidad en términos de ingreso y jornada laboral. Así, al 2022, se tiene un
total de 9 millones 275 mil 100 personas adecuadamente empleadas.
Lima Metropolitana
De acuerdo a la Encuesta Permanente de Empleo Nacional, correspondiente al primer trimestre de
2023, el empleo en Lima Metropolitana alcanzó las 5 millones 124 mil personas, logrando un
crecimiento de 4,1% comparado con similar trimestre del año anterior, lo cual significó la generación
de 203 mil empleos.
Ese aumento se dio en los grupos etarios de 45 a más años, con 145 mil empleos adicionales (8,8%) y
del grupo de 25 a 44 años, con 99 mil empleos (4,1%). De la misma manera, creció el número de
trabajadores con nivel educativo superior universitaria en 353 mil empleos (31,9%) y en las de
educación superior no universitaria con 118 mil empleos (12,8%). El mayor aumento se dio en el
sector servicios con 213 mil empleos (8,0%) y en empresas conformadas por 11 y 50 trabajadores,
con 136 mil empleos (31,2%).
En virtud de ello, los trabajadores con empleo adecuado ascendieron a 3 millones 5 mil personas en
el primer trimestre 2023, logrando registrar un crecimiento del 10,6% con relación al primer
trimestre del año anterior, lo cual significó que 289 mil trabajadores adicionales lograron insertarse a
un empleo de calidad en términos de ingreso y jornada laboral.
Asimismo, el ingreso laboral promedio mensual de los trabajadores fue de 1 841 soles en el primer
trimestre 2023; logrando crecer en 11,8% (194 soles) comparado con el primer trimestre 2022.
Nuevas contrataciones
En base a la Encuesta de Demanda Ocupacional (EDO), la cual recoge las intenciones de contratación
de las empresas privadas de 20 a más trabajadores durante el 2023, se espera una demanda
adicional de 348 mil 859 trabajadores para nuevos puestos laborales. De ellos, el 21,2% (74 mil 107
trabajadores) serían de naturaleza permanente y el 78,8% (274 mil 752) temporal.
Las ocupaciones permanentes con más demanda en el 2023 serían: guardias de protección en
establecimiento, empleados de servicios estadísticos, financieros y de seguros; limpiadores y
asistentes de oficinas, hoteles y otros establecimientos; peones de explotaciones agrícolas y
ganaderas, albañiles y constructores de casas y grandes obras civiles; conductores de camiones
pesados, empleados de centros de llamadas, representantes comerciales, profesores de educación
técnico productivos y técnicos en redes y sistemas de computadoras.
Estas ocupaciones representan el 39,2% del total de puestos de carácter permanente. A su vez, se
estima que la demanda futura de trabajadores permanente percibiría una remuneración promedio
de 2 283 soles al mes. De los 74 mil 107 trabajadores que serían contratados de manera
permanente, el 17% (12 mil 574) requiere que tengan educación superior universitaria y el 15,7% (11
mil 634) deberían tener una educación técnico profesional.
Las carreras universitarias más solicitadas son administración e ingeniería industrial (3 mil 073 y 2 mil
515 nuevos puestos de trabajo de naturaleza permanente, respectivamente); en tanto,
administración y contabilidad serían las carreras técnicas más solicitadas (5 mil 377 y 2 mil 918
nuevos puestos de trabajo de naturaleza permanente, respectivamente).
Informalidad
De acuerdo a información preliminar de la Encuesta Nacional de Hogares del 2022, la tasa de
empleo informal se redujo en 1,1 puntos porcentuales con respecto al año anterior. Afecta al 75,7%
de trabajadores, lo que implicó la precariedad de las condiciones laborales de más de 13 millones
440 mil trabajadores.
Otro problema en el mercado laboral peruano son los bajos ingresos de trabajadores, pues en el
ámbito urbano alcanzó 1 589 soles en 2022, monto que no logra superar a los niveles alcanzados
antes de la pandemia de la COVID-19, el cual era de 1 595 soles el año 2019.
A ello se suma el problema de desigualdad salarial entre mujeres y hombres: para el ámbito urbano,
los hombres ocupados percibieron en promedio 1 825 soles mensuales y las mujeres 1 278 soles,
una diferencia de 547 soles. Es decir, el ingreso laboral de las mujeres trabajadoras está en alrededor
de un 30% por debajo del ingreso laboral que percibe un hombre trabajador.
