RCR, 21 de Octubre 2022 .- Teodoro Crisólogo, economista senior del Instituto Peruano de Economía (IPE), dijo que la ley de tercerización laboral afecta a las empresas y frena la decisión de contratar nuevos trabajadores y servicios. Explicó que el Indecopi ha suspendido dicha norma, tras una medida cautelar que solicitó la empresa Cosapi Minería SAC, pero sigue vigente.
“Todo esto redunda en mayores costos de contratación formal. Alrededor del 40% de ejecutivos de recursos humanos encuestados, más o menos en agosto, por Apoyo, manifestó de que el principal efecto que tendría este tipo de normas es el incremento de los costos laborales, pero algo también que es no menor es que el 30% de estos ejecutivos manifestaba que el principal impacto sería la pérdida en la eficiencia de sus procesos productivos”, dijo a través de Red de Comunicación Regional (RCR).
Señaló que la norma genera es incertidumbre regulatoria y eso hace que muchas empresas sufren en sus planes de contratación. “Sobre todo aquellas empresas que son grandes demandantes de contratación de personal. Este tipo de situaciones son las que finalmente pueden llevar a que muchas empresas frenen mucho tiempo ese tipo de decisiones de inversión, decisiones de contratación, la posibilidad de incorporar nuevos servicios”, indicó.
Precisó que a inicios de este año el Gobierno aprobó un decreto supremo en donde restringía las actividades de tercerización laboral de actividades nucleares y de actividades complementarias. “Hay que recordar de que este decreto supremo se aprueba sin una debida participación de todos los actores relevantes dentro del mercado laboral”, apuntó.
“Normalmente este tipo de normas deben atravesar por el Consejo Nacional del Trabajo y Promoción del Empleo, lo que se domina el respectivo diálogo social. La falta de este diálogo social llevó a que se apruebe una norma que no necesariamente se ajusta a la realidad económica del país, a la situación productiva de los encadenamientos que existen entre las micro, pequeñas, medianas con las grandes empresas”, agregó.
Manifestó que dado de que muchas empresas se vieron afectadas por este tipo de medidas que no necesariamente se ajustaban a la realidad es que alrededor de 300 denuncias se han presentado en Indecopi, para poder evitar que se apliquen este tipo de normas. “Aparte también se han presentado alrededor de 500 demandas aproximadamente en el Poder Judicial para poder de alguna manera impedir que esta norma pueda aplicarse en contra prácticamente de la teoría económica, en contra también de la realidad que tenemos en el país”, añadió.
“Lo que hacer la tercerización es contar con servicios especializados en muchos casos por algunas empresas. La mayoría de empresas para poder desarrollarse tiene que comenzar a especializarse en algunas cosas y se tiene que concentrar muchas veces en los que son actividades más relevantes dentro de su negocio”, observó.
Remarcó que las empresas utilizan los mecanismos de tercerización en muchos casos para contratar servicios especializados que permiten una mayor ganancia de eficiencia y productividad. “También en muchos casos permite a muchas micro y pequeñas empresas poder desarrollarse y convertirse en grandes proveedores de grandes empresas. Las ganancias no los beneficios que se tiene con un régimen de contratación de este tipo son enormes y de hecho muchas grandes economías a nivel mundial utilizan el mecanismo de tercerización para que sus empresas sean cada vez más competitivas y más productivas”, subrayó.
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